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Candidaturas encerradas

Auditora (o) - Pleno

Responsabilidades e atribuições

O que te espera no dia a dia:

Responsável pela execução do processo de avaliação dos riscos estratégicos e operacionais (Risk Assessment) envolvendo diretores e gerentes da companhia; execução do plano anual de auditoria interna, visando atender aos requisitos da América Móvil e da Presidência local, requerimentos legais e regulatórios, bem como, contribuir para melhoria dos processos e controles internos da companhia, elencando as oportunidades e deficiências identificadas e os planos de correção com os gestores da companhia, abrangendo matriz e regionais, de acordo com as regras e leis vigentes e boas práticas de controle interno.


  • Apoiar o Auditor Sênior no processo de avaliação dos riscos estratégicos e operacionais da companhia, com base no resultado das entrevistas com os diretores e gestores da companhia;
  • Apoiar o Auditor Sênior no desenvolvimento do Plano Anual de Auditoria por meio do resultado do risk assessment com os gestores da companhia;
  • Realizar coleta de informações e dados sobre o trabalho a ser realizado;
  • Realizar os trabalhos de campo, determinando os procedimentos de auditoria aplicáveis, e a necessidade de extensão ou integração a outros trabalhos;
  • Apoiar o Auditor Sênior no acompanhamento e desenvolvimento dos projetos locais relevantes para América Móvil participando das reuniões dos projetos; por meio de auditorias pontuais; e pelos reportes dos “status” para Diretoria Executiva de Auditoria;
  • Otimizar o desempenho dos trabalhos da Auditoria Interna por meio da utilização do sistema de auditoria da América Móvil;
  • Participar de forma ativa e proativa na determinação dos registros ou atividades que devam ser analisadas, na aplicação de testes de auditoria e na preparação de papéis de trabalho;
  • Contribuir para melhoria dos processos e controles das áreas operacionais por meio das auditorias com base em avaliação de riscos e controles e por meio de reuniões com diretores e gerentes;
  • Executar o exame de acordo com os programas detalhados de auditoria;
  • Preparar os rascunhos de relatórios de auditoria, com indicação dos fatos, causas, efeitos e recomendações de ações corretivas;
  • Elaborar posição semanal da evolução dos trabalhos em andamento.


Requisitos e qualificações

Buscamos alguém que: 

  • Pensa e age a partir das perspectivas dos clientes. Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas; 
  • Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade; 
  • É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais. 



Para fazer parte do nosso time, é essencial:

  • Residir em São Paulo
  • Graduação completo em Ciências Contábeis, Administração de Empresas ou Economia.
  • Metodologia e aplicação de conceitos de avaliação de riscos estratégicos e operacionais;
  • Framework de controles internos (COSO – Committe of Sponsoring Organizations of Treadway Comission);
  • Framework de avaliação de riscos (COSO Enterprise Risk Management);
  • Comunicação verbal e escrita;
  • Mercado de Telecomunicações;
  • Técnicas de auditoria;
  • Elaboração de Fluxograma;
  • Identificação de Riscos e controles do processo mapeado.



É diferencial:

  • Idioma: Espanhol 


Informações adicionais



Na Claro, pessoas é um dos nossos valores. Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:


  • Jornada Flexível;
  • Vale-Refeição e Alimentação;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Auxílio para patologias graves;
  • Auxílio ao dependente com deficiência;
  • Benefício Farmácia;
  • Auxílio Creche/Babá;
  • Programa de Apoio Pessoal;
  • Claro Running;
  • Previdência Privada;
  • Seguro de Vida;
  • Combo Colaborador;
  • Wellhub (Gympass)
  • Meu Pet Club
  • Convênios e Parcerias;
  • Programa de Reconhecimento por tempo de casa;
  • E muito mais!


Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem-vindos(as)!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliação comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Orientações Finais
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Contratação

PRAZER, SOMOS A CLARO! 🔆

Aqui, temos um grande time que faz tudo acontecer!


É com o esforço e a dedicação de cada uma de nossas Pessoas que somos hoje referência no que fazemos, atuando unidos no nosso propósito, que é “Conectar para uma vida mais divertida e produtiva”.


Somamos todas as tecnologias para criar a melhor e mais completa infraestrutura de conectividade do País. Somos multicampeões confirmado pelo Speedtest como Internet móvel mais rápida e estável e com rede wi-fi mais estável do Brasil, entre tantos outros reconhecimentos. Também somos a 4º marca mais valiosa do Brasil (BrandZ).


No Brasil, estamos presentes em mais de 4.800 municípios, somando mais de 83 milhões de clientes. Lideramos o saldo de portabilidade há mais de 5 anos, sendo que, em 2022, tivemos 1,2 milhão de linhas portadas.


E tem mais: inovamos nossos produtos e serviços para atender cada vez melhor nossos usuários! Por isso, hoje, contamos com soluções de entretenimento (Claro música, Claro tv+, Claro livros, Claro vídeo e Claro gaming), finanças (Claro pay) e muito mais! Temos presença aeroespacial (com 5 satélites em órbita pela Embratel) e somos referência em conectividade industrial, automotiva, agronegócio e outros. Também temos um ambiente de conexão entre nossos negócios e o ecossistema de inovação, que é o beOn, o hub de inovação da Claro e Embratel.


Sustentabilidade é um valor para a Claro. Investimos no desenvolvimento ambiental, econômico e social, prezando sempre pela governança, responsabilidade ambiental, proteção de dados e impacto social. Por meio do Instituto Claro, conectamos pessoas para um futuro melhor, aliando os serviços prestados a investimentos sociais em projetos de educação e cidadania. 


E aí, deu match? #VempraClaro construir o novo com a gente! ❤️